大企業の「傘下」に入る会社などもめずらしくありませんが、実際に傘下に入るとはどのような意味なのでしょう。 また、傘下に入ることと子会社になることに違いはあるのでしょうか。 そこで、「傘下」の意味と、傘下に入ることと「子会…

会社経営において、企業で働く人材は大切な経営資源といえますが、その人材を募集し採用する人事の仕事は中枢といえる重要な業務を担当します。 人材採用だけでなく、採用後の教育研修や人事評価制度構築、労務管理なども人事の仕事に含…

会社の役員が「退任」するときや、退任させるときにはどのような手続が必要となるのでしょう。 退任する理由は、任期満了や辞任・解任、死亡など種類があり、それぞれ方法が異なります。 そこで、役員退任とはどのような手続なのか、任…

「定時株主総会」とは、事業年度が終了した後には必ず開催される株主総会で、通常であれば会社決算後３か月以内に開催することが必要です。 １事業年度は1年で定めている会社がほとんどですが、１事業年度が半年の場合には半年に１回、…

新たに起業し会社を立ち上げるときや、ベンチャー企業が事業拡大を目指すときには、自己資金だけではお金が足らずに外部から資金調達することを検討します。 このとき、銀行など金融機関から融資を受けるのではなく、「投資家」に出資し…

「子会社」とは、意思決定機関が親会社にある状態の会社ですが、意思決定機関とは株主総会のことです。 株主総会では、決算承認・配当金額・取締役・役員報酬など様々なことが決定されますが、会社経営において重要な項目ばかりといえま…

「親会社」とは、株式会社を子会社とする会社やその他株式会社の経営を支配している法人であり、法令省令で定めるものと会社法で定義されています。 2社以上の会社が支配従属関係であるとき、子会社を支配する側の会社が親会社といえま…

企業の社会的な価値を「企業価値」といいますが、その価値は金額で示されるものの、具体的にどの金額で価値とするのでしょう。 企業を比較する指標には、企業価値以外にも事業価値や株主価値などがありますが、それらの指標との違いや会…

「グループ会社」として複数の会社が1つのグループで運営するグループ経営には、たとえば「子会社」や「関係会社」・「関連会社」といった複数の定義があります。 それぞれグループ内でどのような関係性や位置関係にある会社なのでしょ…

「関連会社」とは、会社が他社の株式を取得することで、議決権行使を通じ子会社までの支配はしないものの、他社の意思決定に重要な影響を与えるほどの会社のことです。 会社の関係や位置を示す言葉には、他にも「関係会社」などが挙げら…