経営者は、会社の為に、また、自分の為に勉強をすることは勿論である。では、勉強会に参加する事は必要なのでしょうか。数ある勉強会の中から選ぶ方法とは？　今回は、経営の為の勉強会について掘り下げてみたいと思います。 ■経営者は…

代理店賠償責任という言葉を聞いた事がありますか？代理店を持ち構えている方は、ご存知の方はいるでしょう。しかし、これから代理店を構えるという方にとっては初めて耳にするのではないでしょうか？そこで今回は「代理店賠償責任保険を…

役員賠償責任保険といわれる保険があります。その保険がどういうものなのかを基礎知識や事例をみていくことにしましょう。 ■役員賠償責任保険の基礎知識 役員賠償責任保険は「D&O保険」とも呼ばれていて、会社の経営陣の…

会社を作るためには、経営者は経営方針を作成して、社員に対して発表して共有しなければなりません。なぜならば、この経営方針によって会社の方向が決まってくるからです。今回は、経営方針の意義や作り方を、例を交えて紹介していきまし…

まず、経営変革とは何か把握していますか？辞書的な定義や今までの言葉のとらえ方から、ここで「経営変革」とは「理想を描いて新たな仕組みを考え、理想を目指す手段（今までの価値観や根本となる強みを大切にしながら）」と定めます。こ…

【はじめに】 意思決定とは、何らかの目的を達成するために案を選択することです。 意思決定は決定の瞬間だけではなく、情報の収集、代替案の創出、代替案の評価と選択という一連の活動も含みます。 マネジメントのPDCAサイクルで…

「売上」とは、顧客にサービスや商品を提供して、その代金を頂くことです。 この記事では、ある小売業を例に挙げて、「売り上げを上げるための３つのポイント」についてご紹介します。 【売上を上げる方法とは？】 売上を上げる方法に…

【はじめに】 会社では、色々な目的をもって経営を営んでいると思います。 経営者満足度、社員満足度、顧客満足度を充分に叶える事が理想といえます。 ただ、それ以外にも人間性や社会性を業務と連動出来るのか？みていきたいとおもい…

【はじめに】 会社の経営を運営していくには「具体的に売り上げを上げること」「経費を削減する事」その二つの結果を維持して利益を生み出すことは大事ですね。しかし、会社の経営者一人で試行錯誤してもなかなか上手くいかない場合があ…

社員が退職する際に支払われる退職金は、福利厚生費に含まれないことをご存知でしょうか？ また、急に必要となる場合もある退職金の積立は会計上どうすればよいのか？ 今回は、退職金と福利厚生について紹介します。 【福利厚生とは】…