地方の中小企業では、人口減少が進んでいることで優秀な人材を確保が課題となっています。優秀な学生になればなるほど、どうしても大都市や大企業を志向する傾向が強いからです。 また、中小企業の経営者は、優秀な人材が集まらないこと…

会社を繁栄させるために、経営者は環境の変化にどのように対応していくのかを決めなければなりません。 特に中小企業のオーナー社長などは、社長の手腕や感性次第で業績が左右されるので、ただ儲けたいという一心で社員を牛馬のように酷…

サラリーマン時代には事業に関係する税金のことまで意識することはほとんどないでしょう。しかし、事業を開始して経営する立場になったなど、独立開業したあとは支払う税金の種類がいろいろ増えます。 どのような種類の税金を支払うこと…

中小企業の経営者は多くの悩みを抱えていることが当たり前です。様々な局面で重要な判断を行わなければならず、正しい経営判断を下すために優れた経営力が求められる存在だからです。 しかし、経営すべてをカバーできるくらいの経営力が…

会社を経営する上で得た利益を求めるときには、売上から支払った経費を引いて算出することになります。 まずはどのくらいの利益を得たいのか、目標を設定する上での売上や経費を想定しなければなりません。 それが予算を決めるというこ…

会社が加入すべき保険に、「社会保険」そして「労働保険」があります。いずれも労働者のために加入が必要な保険であると経営者が認識しておくことが大切ですが、中でも重要になる｢労災保険｣｢雇用保険｣について理解を深めるようにして…

経営者はいつでも忙しいことが当然だと思っていませんか？しかし、企業の経営者は必ずしも忙しいわけではありません。 口癖のように忙しいといいながらも、時間をもてあまして旅行などを楽しんでいる経営者もいますし、本当に時間がなく…

経営者はビジネスにおいて様々な場面で判断が必要になり、誰かに相談することなく、自分で決めなければいけないタイミングも山のように存在します。 企業の存続を左右する重要な事項も含まれますので、幹部などに相談することはある程度…

スキルがいくらあっても企業経営が思うようにいかないこともあります。やはり経営に向いている人と向いていない人は存在し、経営センスは欠かせないというのが現実です。 ではそもそも経営センスとはどのようなことをいうのでしょう。 …

ある目的や目標に向かって、その目的を達成するために複数の人たちが協働する場こそが｢企業｣です。さらに複数の人たちが業務を分担して協業するシステムを「経営組織」と言います。 企業の組織には、経営を行う上で何らかの目的を持っ…