社員のモチベーションを上げるために経営者が考えること
経営者は、売上や、顧客の満足度以外にも、そこで働く社員のモチベーションを上げて仕事へのやる気をアップさせることが重要になります。社員のモチベーションを上げるためには、経営者はどう行動すればよいのか見てみましょう。
経営者は、売上や、顧客の満足度以外にも、そこで働く社員のモチベーションを上げて仕事へのやる気をアップさせることが重要になります。社員のモチベーションを上げるためには、経営者はどう行動すればよいのか見てみましょう。
独立して起業したばかりの時、事業の立ち上げ時などは、まだノウハウも不足している状況のため、色々なことが障壁になることもあるでしょう。会社員の時には組織で動いていたはずですが、起業すれば自分の責任で全て推し進めていく必要が…
近年、日本の社会でもさまざまな労働問題が発生しています。例えば、非正規雇用者の増加、セクハラ、パワハラ、過酷労働、残業代の未払いなどがあります。これらの労働問題を迅速に解決するためには、経営コンサルタントへの相談が大切に…
会社を経営するということは、経営者自身のためだけでなく、社会に貢献するため、そして従業員やその家族のために目的を持って事業を営むことになります。そのためには利益を継続的に上げていき、利益は商品やサービスの開発や改良に再投…
近年、女性の社会進出をする機会は増え、男女平等などが叫ばれていますが、実際にはやはり女性が家事や、育児などをしながら社会の中で働くということは簡単なことではありません。また、独身者であっても、男性と同様に社会で働くのはさ…
業務委託契約とは、当事者が他方に何らかの業務を委託する契約のことを言います。一つの会社でさまざまな業務について委託契約をしている場合もあり、トラブルに発展するケースも少なくありません。業務委託契約書を作成する場合、将来困…
雇用に関するニュースで、最も注目されるのが完全失業率ではないでしょうか?完全失業率とは、労働人口に占める完全失業者の割合を示すものです。日本が抱える労働問題と、失業率などについてみてみましょう。
平成30年度税制改正大綱については、事業承継を検討する中小企業の経営者が多く注目しているところだと思います。
平成30年からは、現在の事業承継税制がさらに大幅に拡大され相続税も贈与税も100%免除されるようになります。経営者の方にとっては、事業承継は大きな意味を持っています。制度の概要や仕組み、利用できる条件、などをしっかりと理…
人を育て、社内の人間関係を良好に保つことは経営者にとって課せられた使命とも言えます。人に携わって仕事を行うには、人がどのような気持ちなのか、心の原理原則を学ぶことで大きな効果をもたらすことが期待できます。人を褒めることと…